Leonarda Telling werkte via Da Vinci Consult voor
diverse opdrachtgevers.
Voor
Training & Opleiding: Euroforum/SMI,
Reed Business Information, de Baak (management center VNO-NCW)
en Pro Education/Hogeschool van Amsterdam.
Voor Interim P&O en mediation: o.a.
Abz, Descartes, Encompass, Focus Showequipment (geluid
en licht), TransportData, Stratix , SRT International, Waterschap
Rijn en IJssel, Strix lease service, Encore Media Systems, Vitens, ITDS en Energie:direct.
Floor
de Ruiter, - algemeen directeur
Focus Showequipment - :
"Focus Showequipment in Amsterdam is een technisch facilitair
bedrijf voor de entertainmentmarkt met 60 vaste medewerkers.
Het levert licht, geluid en repetitiefaciliteiten aan de
theatermarkt en voor (bedrijfs)evenementen en is marktleider in Nederland.
Het bedrijf heeft de afgelopen twee jaar een professionaliserings- en reorganisatieslag gemaakt om de resultaten en de uitgangssituatie voor de toekomst sterk te verbeteren. Onder andere op het gebied van P&O een ingrijpende operatie, die uitgevoerd is door een relatief onervaren P&O medewerker met ondersteuning van consultant Leonarda Telling. Het accent lag daarbij op specialistische expertise, regie en persoonlijke coaching. Door deze ondersteuning functioneerde onze P&O medewerker op een aanmerkelijk hoger niveau. Het P&O traject op het vereiste hogere professionele niveau en met succes voor bedrijf en afdeling uitgevoerd."
Marjon
Velthuis, - directeur SRT International BV -
(hier zijn bekende merken ondergebracht zoals: de
Succes en Ryam agenda en het Papillon assortiment stationery
-ringbanden, notitieboekjes en enveloppen- en kalenders):
"Leonarda is in staat om zich op basis van een beperkt aantal gesprekken een beeld te vormen van de cultuur van de organisatie. Dit geeft een grote trefzekerheid in het werving- en selectietraject. Daarnaast beschikt zij over een grote hoeveelheid mensenkennis en een uitstekende vraagstellings-techniek. De aandachtspunten die zij bij kandidaten noemt zijn altijd juist gebleken."
Klaas Laansma - Waterschap Rijn en IJssel - : Tijdens het herstructureringsproces binnen het Waterschap Rijn en IJssel moesten 130 medewerkers worden herplaatst. Hierbij kon ik als manager P&O wel enige ondersteuning gebruiken!
"Leonarda heeft als lid van de plaatsingscommissie een uitstekende bijdrage geleverd. Deze kenmerkte zich door een pro-actieve werkwijze, positief-kritische houding en uitstekende gespreksvaardigheden. Zij beschikte over het vermogen om medewerkers en hun vermogen snel te kunnen inschatten en daarover op overtuigende wijze te kunnen communiceren. Leonarda formuleerde haar adviezen op basis van een zakelijke afweging met voldoende oog voor het individuele belang van de medewerkers. In de samenwerking is Leonarda een buitengewoon plezierig mens met een uitstekend gevoel voor humor."